Styrkebaseret organisationsudvikling

Styrkebaseret organisationsudvikling udgør en særlig prioriteret indsats for AGORA, både som forskningsfelt og som konsulentydelse. Den styrkebaserede organisation udgør et mindset til at forbedre områder som kvalitet i opgaveløsningen, samspil med interessenter, medarbejderkompetencer, planlægning af drift, organisationskultur og sygefravær. Styrkebaseret organisationsudvikling er attraktivt, fordi det påvirker så mange områder af organisationens hverdag. Og fordi det bygger på nemt anvendelige metoder, eksempelvis forstærkning af positive afvigelser.